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GLI SCOPI DEL SITO

wc logoIl sito Workingclass intende essere uno strumento di studio e di ricerca sui temi del lavoro, delle sue condizioni, del suo senso oggi, delle prospettive di ricomposizione sociale, partecipazione e di lotta delle lavoratrici e dei lavoratori.

La struttura e, soprattutto, la documentazione attualmente presente è un punto di partenza, una sorta di cristallo di agglomerazione, che – se riuscirà a crescere – dovrebbe permettere:

  • Una circolazione di informazioni nella forma di documentazione e di commenti
  • Una organizzazione della documentazione tale da soddisfare uno studio sui temi trattati da parte di chiunque lo intenda fare e da parte del collettivo che gestisce il sito
  • La produzione di vademecum e istruzioni all’uso utili per lavoratori interessati.



worknostandardAprile 2018

Iniziamo la pubblicazione di una rubrica mensile che presenta documenti, commenti ed informazioni sulle condizioni, le libertà ed diritti, le lotte dei lavoratori nel mondo. Molte fonti sono di origine sindacale, altre tratte da alcune riviste.

MONDO

- Nel sito della Confederazione Sindacale internazionale si presenta un cartina del mondo con indicati con colori diversi i singoli paesi secondo le condizioni concrete per l’esercizio dei diritti dei lavoratori ed i diritti sindacali. Evidenziando il singolo paese si possono leggere i criteri di valutazione e le esperienze concrete che hanno determinato la classificazione determina un indice dei diritti dei lavoratori nel mondo

https://survey.ituc-csi.org/?lang=en

- Inchiesta mondiale della Ituc-Csi sul lavoro dell’anno 2017. L’inchiesta commissionata dalla CIS alla società di ricerche di mercato internazionale Kantar Public copre un totale di 16 paesi, che rappresentano il 53% della popolazione mondiale. I risultati del sondaggio sono stati condotti online con 15.728 persone nel mese di marzo in Germania, Argentina, Belgio, Brasile, Canada, Corea del Sud, Cina, Danimarca, Stati Uniti, Francia, Guatemala, India, Giappone, Regno Unito, Russia e il Sudafrica ed è messaggio d’allarme che evidenzia come i governi hanno abbandonato l’impegno ad investire per l’occupazione e combattere la disuguaglianza e la devastazione del clima, con una conseguente insicurezza diffusa.

https://www.ituc-csi.org/IMG/pdf/global_poll_en_print.pdf

- Uno dei punti strategici dell’azione sindacale internazionale è l’azione per la difesa dei lavoratori delle catene di approvvigionamento – subfornitura delle le grandi compagnie multinazionali.

L'aumento del potere imprenditoriale e il declino dei diritti dei lavoratori, dei salari e del lavoro sicuro sono direttamente correlati. I governi sono sottomessi alle grandi imprese, che dettano politiche e norme praticamente su ogni aspetto della nostra vita.

Oltre il 60% del commercio mondiale dipende da contratti nelle catene di approvvigionamento in diverse parti del mondo.

Con lo slogan "Basta con l’ingordigia delle multinazionali", i sindacati si organizzeranno per rivendicare salari minimi vitali e contrattazione collettiva, rapporti di lavoro più sicuri e protetti, formalizzare il lavoro informale nelle catene di approvvigionamento, eliminare da tali catene la schiavitù ed affermare la protezione sociale per tutti.

https://www.ituc-csi.org/supply-chains?lang=en

- I diritti dei migranti minacciati dalla nomina degli Stati Uniti alla guida dell'Organizzazione internazionale per la emigrazione.

Alla fine di quest'anno, gli Stati membri delle Nazioni Unite approveranno, dopo una serie di negoziati intergovernativi, un patto globale sulla emigrazione (PMM). Lunedì 5 febbraio 2018 è stata pubblicata la prima bozza del PMM.

https://www.ituc-csi.org/migration?lang=en

- In tutto il mondo, un'ondata di rimunicipalizzazioni ha restituito i servizi idrici in mani pubbliche, spesso dopo decenni di cattiva gestione privata.

http://www.world-psi.org/en/end-water-privatisation

- La Banca Mondiale ha predisposto uno studio sul futuro del lavoro. Nel 2019 studierà i cambiamenti che influenzano il lavoro in diversi contesti nazionali. Lo studio rifletterà sui lavori che rischiano di scomparire a causa di queste forze di cambiamento e di nuovi posti di lavoro che potrebbero emergere.

http://www.worldbank.org/en/publication/wdr2019

EUROPA

Fondazione di Dublino

- L’indagine europea sulle condizioni di lavoro (EWCS) della Fondazione europea per il miglioramento delle condizioni di vita e di lavoro illustra un ampio quadro dell’Europa al lavoro che spazia tra vari paesi, occupazioni, settori e fasce d’età. Le sue conclusioni mettono in evidenza le azioni utili agli attori politici per rispondere alle sfide che si trova ad affrontare oggi l’Europa. Nel 2015, la Fondazione ha condotto la sua sesta indagine della serie (esistente dal 1991) nel corso della quale sono stati intervistati quasi 44 000 lavoratori di 35 paesi. Le sue conclusioni forniscono informazioni dettagliate su un’ampia serie di questioni, fra cui l’esposizione a rischi fisici e psicosociali, l’organizzazione del lavoro, l’equilibrio tra vita privata e professionale nonché la salute e il benessere.

Nel complesso, dall’indagine emerge che le disuguaglianze strutturali e le differenze in termini di genere, situazione occupazionale e professione rimangono significative. Negli ultimi 10 anni, sono stati registrati progressi limitati in alcuni aspetti della qualità del lavoro.

https://www.eurofound.europa.eu/it/publications/report/2016/working-conditions/sixth-european-working-conditions-survey-overview-report

- Nel corso del 2017, i salari minimi previsti dalla legge sono aumentati in 18 dei 22 paesi dell'UE che hanno un salario minimo. Sebbene i maggiori aumenti si siano verificati nei paesi con il salario minimo più basso, il divario è ancora considerevole. Il salario minimo più alto è stato osservato in Lussemburgo e ha raggiunto quasi € 2.000 al mese, la Bulgaria ha il più basso a € 260.80 al mese. Il salario minimo bulgaro è di molto inferiore a quello del paese con il secondo tasso più basso, la Romania, dove il salario minimo è di € 407.30 al mese.

https://www.eurofound.europa.eu/it/publications/report/2018/statutory-minimum-wages-in-the-eu-2018

Bielorussia

- I sindacati mondiali chiedono la fine delle violazioni dei diritti dei lavoratori in Bielorussia. Quattordici anni dopo l’intervento della Commissione d'inchiesta dell'OIL per ripristinare i diritti dei lavoratori e le libertà sindacali in Bielorussia, i sindacati continuano a subire interferenze nei loro affari interni.

http://www.industriall-union.org/global-unions-demand-an-end-to-workers-rights-violations-in-belarus

Danimarca

- La vertenza sindacale in corso potrebbe paralizzare efficacemente il paese dal 1 ° aprile 2018 quando i lavoratori dei servizi pubblici sciopereranno se non verrà raggiunto un accordo entro tale data. I sindacati, che rappresentano 180.000 impiegati statali e circa 500.000 impiegati delle municipalità, chiedono un aumento dell'8,2% in tre anni, la controproposta è di solo il 6,7%.

Finlandia

- Il Sindacato dei lavoratori dei servizi (PAM) e le società di vendita al dettaglio della Federazione del commercio finlandese hanno raggiunto un accordo che pone fine al divieto di straordinario.

https://www.etui.org/News/Collective-Bargaining-March-2018

Francia

- Mortalità in Francia: una relazione evidenzia disparità molto ampie a seconda della professione.

I lavoratori hanno un tasso di mortalità prematura (prima di 65 anni) superiore alla popolazione generale francese, lo rivela uno studio pubblicato all'inizio di aprile dall'Agenzia nazionale francese della sanità pubblica ("Sanità Pubblica in Francia"). I tumori maligni svolgono un ruolo importante per la mortalità in eccesso nella popolazione attiva maschile.

https://www.etui.org/Topics/Health-Safety-working-conditions/News-list/Mortalite-en-France-un-rapport-met-en-evidence-de-tres-grandes-disparites-en-fonction-de-la-profession

- Convergenza delle lotte contro Macron. I lavoratpri del settore privato, di quello pubblico, gli elettricisti, i lavoratori delle ferrovie, i lavoratori delle poste, i lavoratori ospedalieri ed altri assieme agli studenti, manifesteranno per le strade il 19 giugno 2018 per chiedere un servizio pubblico di qualità: riuniti intorno al rifiuto alle privatizzazioni proposte dae Macron ed il suo governo.

http://www.cgt.fr/Convergence-des-luttes-face-a-Macron.html

- Verità e bugie sulla SNCF. Alla fine del 2015, un documentario di Gilles Balbastre, coprodotto dal Regional Establishment Committee SNCF Nord Pas-de-Calais e Emergences-CHSCT, ha svelato la verità e falsi sulla SNCF. Testimonianze di ferrovieri preoccupati per la sicurezza dei viaggiatori e dichiarazioni di Guillaume Pepy, CEO della SNCF evidentemente contraddette dalla realtà del settore ferroviario.

http://www.cgt.fr/Verites-et-mensonges-sur-la-SNCF.htm

- Riforma SNCF, un conflitto per mancanza di negoziati. Mentre il disegno di legge per l’avvio di un processo di privatizzazione delle ferrovie, annunciato lo scorso febbraio, è in discussione all'Assemblea nazionale, i sindacati CFDT Inter Union, CGT, Sud Rail, Unsa hanno proclamato un programma di scioperi, iniziato il 3 aprile.

https://www.cfdt.fr/portail/actualites/societe/reforme-de-la-sncf-le-conflit-faute-de-negociation-srv1_596587

Germania

- Sostegno sindacale per gli addetti alla distribuzione di cibo che lottano per i diritti dei lavoratori nella "economia della piattaforma". Il sindacato dei lavoratori tedeschi del settore alimentare (NGG) sta dando un forte sostegno ai corrieri della bicicletta che lottano per i loro diritti nelle "piattaforme" di distribuzione alimentare Foodora e Deliveroo, che insieme danno lavoro a oltre 4.000 lavoratori in dozzine di città. Una giornata di azione nazionale contro lo sfruttamento, il lavoro precario e l’azione antisindacale a Deliveroo è avvenuta il 13 aprile.

http://www.iuf.org/w/?q=node/6129

Olanda

- I lavoratori a contratto ottengono il passaggio a lavoro a tempo indeterminato presso Danone olandese. Attraverso negoziati locali da parte della FNV affiliata all'UITA IUF 45 lavoratori a contratto a lungo termine sono passati a contratti a tempo indeterminato presso il centro di ricerca Danone / Nutricia nei Paesi Bassi .

http://www.iuf.org/w/?q=node/6106

Irlanda

- Referendum sull’aborto in Irlanda. I gruppi a favore della scelta si mobilitano prima del referendum sull'aborto irlandese. "Mio il corpo, mia la scelta", "Fiducia nelle donne". Gli slogan non mancavano alla manifestazione che difendeva il diritto all'aborto, tenutasi nella capitale irlandese di Dublino, l'8 marzo. ONG, partiti politici, sindacati e migliaia di persone si sono riunite per convincere il popolo irlandese a votare per l'abrogazione dell'ottavo emendamento della Costituzione - un testo che limita notevolmente l'accesso all'aborto - durante il referendum che si terrà al fine di maggio.

https://www.equaltimes.org/pro-choice-groups-mobilise-ahead#.WtjBEC5uaUk

Repubblica Ceca

- I sindacati e la più grande casa automobilistica del paese, Škoda Auto, stanno negoziando i salari dall'inizio del 2018. Dopo i round infruttuosi di contrattazione, con i sindacati che hanno minacciato azioni sindacali, Škoda ha proposto un aumento dell'8,3% delle tariffe salariali da aprile.

https://www.etui.org/News/Collective-Bargaining-March-2018

Russia

- I sindacati dei diversi paesi della confederazione russa affiliati a IndustriALL si sono incontrati il 17-18 aprile a Tbilisi, in Georgia, per discutere sulle azioni per affrontare i problemi dei lavoratori e le sfide nel settore metallurgico.

http://www.industriall-union.org/base-metals-unions-in-cis-countries-confront-challenges

Spagna

- Sciopero egli insegnanti contro i nuovi sistemi d’esame degli studenti. La Federazione di Educazione della CCOO di Madrid chiama lo sciopero contro i test che si realizzeranno nelle prossime settimane per gli studenti della scuola primaria. Questi test sono un altro esempio dell'assurda frammentazione della conoscenza, della standardizzazione e della segregazione degli studenti e delle scuole imposti dal Partito Popolare.

http://madrid.ccoo.es//e01a741e9d1211f5a06406e75ac65c52000045.pdf

- Lo sciopero del turno pomeridiano paralizza Amazon. Contro il modello Amazon si è manifestato a Madrid. I lavoratori di Amazon Spagna hanno manifestato nel centro di Madrid sino alla sede aziendale di Amazon per rivendicare i diritti del lavoro e frenare l'avidità dell'azienda.

http://www.madrid.ccoo.es/noticia:294262--La_plantilla_de_Amazon_Espana_se_manifiesta_en_Madrid

- Il 15 aprile i cittadini spagnoli hanno reclamato per le strade una pensione degna. Centinaia di migliaia di cittadini hanno partecipato questa mattina alle centinaia di manifestazioni convocate in tutto il paese per chiedere pensioni decenti, la rivalutazione delle pensioni, la difesa del sistema pensionistico pubblico e contro l'aumento della miseria decretato dal governo con il provvedimento del 2014.

http://www.ugt.es/SitePages/NoticiaDetalle.aspx?idElemento=3761

http://www.ugt.es/Documentos%20de%20apoyo/CUADRO_MOVILIZACIONES_15_ABRIL_PENSIONES_DIGNAS.pdf

ASIA

Bangladesh

- Cinque anni dopo Rana Plaza, si conferma la necessità dell'accordo del Bangladesh sulla sicurezza. Pochi giorni prima del quinto anniversario del disastro del Rana Plaza che ha ucciso 1.144 lavoratori, i sindacati globali e le organizzazioni per i diritti dei lavoratori chiedono a tutte le compagnie multinazionali che operano dal Bangladesh di assumersi la responsabilità per la sicurezza degli edifici e contro gli incendi rinnovando l’accordo. L’accordo scade a maggio e copre attualmente l’84% delle fabbriche- Le organizzazioni sindacali globali chiedono che tutti i marchi che producono in Bangladesh firmino il nuovo accordo del 2018 (ndr. Furono le multinazionali statunitensi a non sottoscrivere l’accordo non riconoscendo il valore dei contratti collettivi internazionali per le multinazionali)

http://www.industriall-union.org/five-years-after-rana-plaza-the-need-for-the-bangladesh-accord-persists

India

- Giornata mondiale dell'acqua: le donne che lavorano nelle piantagioni di tè indiane che riforniscono i marchi globali delle compagnie multinazionali chiedono il loro diritto all'acqua e ai servizi igienico-sanitari. In occasione con la Giornata mondiale dell'acqua, il 22 marzo, le lavoratrici delle piantagioni di tè negli stati di Assam e West Bengal hanno organizzato riunioni e manifestazioni per evidenziare la continua mancanza di accesso a un diritto umano fondamentale: il diritto all'acqua e ai servizi igienico-sanitari.

http://www.iuf.org/w/?q=node/6101

Thailandia

- Le lavoratoratrici ed i lavoratori del fast food in Thailandia ottengono i primi accordi collettivi. Le lavoratoratrici e i lavoratori del fast food di uno dei più grandi franchising nazionali (ed internazionali, ndr), KFC, in Tailandia hanno conquistato i primi contratti collettivi.

http://www.iuf.org/w/?q=node/5991

Vietnam

- Il presidente coreano Moon ha chiesto di fermare gli abusi di Samsung sui lavoratori in Vietnam. La Confederazione internazionale dei sindacati ha segnalato i pericoli per le operaie e gli attivisti sindacali nelle fabbriche vietnamite di Samsung chiedendo che la questione fosse posta in cima all'agenda del presidente Moon Jae-in durante la sua visita nel paese.

https://www.ituc-csi.org/korean-president-moon-called-on-to

MEDIO ORIENTE

Iran

- I lavoratori iraniani non sono solo privati dei loro salari ma soprattutto dei loro diritti fondamentali. Sono passati 39 anni dalla rivoluzione e i lavoratori dell'Iran stanno ancora aspettando il loro momento al sole. I sindacati indipendenti sono banditi, i lavoratori delle aziende pubbliche devono aspettare mesi per i loro stipendi, i lavoratori nel settore privato lavorano in condizioni precarie, e se i sindacalisti chiedono i loro diritti, sono messi a tacere con un pugno di ferro.

https://www.equaltimes.org/iranian-workers-are-not-only#.WtjCjy5uaUk

- I lavoratori di Haft Tapeh in Iran ottengono il pagamento dei salari dopo mesi di lotte. La lunga lotta dei lavoratori e del loro sindacato nel complesso dello zucchero Haft Tapeh a Shush, in Iran, per ricevere salari non corrisposti dal mese di luglio 2017 si è conclusa con il pagamento integrale degli enormi arretrati salariali a tutti i lavoratori delle società. Ai lavoratori Haft Tapeh, permanenti e temporanei, sono stati pagati gli arretrati fino a metà gennaio di quest'anno.

http://www.iuf.org/w/?q=node/6047

Pakistan

- Trasformazione dal lavoro occasionale a quello permanente a Mondelez (Cadbury), in Pakistan. Nel corso dell'assemblea generale annuale del 16 febbraio, l'Unione dei lavoratori progressivi di Mondelez (Cadbury) ha festeggiato la conversione di 94 posti di lavoro occasionali in posti di lavoro a tempo indeterminato. I lavoratori occasionali furono impiegati nello stabilimento di Cadbury per diversi anni attraverso agenzie di affitto (noleggio) di lavoro corrotte che sfruttarono l'insicurezza e la vulnerabilità dei lavoratori.

http://www.iuf.org/w/?q=node/6042

Turchia

- I diritti sindacali e le libertà civili si sono notevolmente deteriorati in Turchia dal tentativo di colpo di stato del 15 e 16 luglio 2016. Sotto lo stato di emergenza, il governo turco ha arrestato e detenuto migliaia di lavoratori e sindacalisti. Al febbraio 2017, più di 100.000 impiegati pubblici sono stati temporaneamente sospesi o licenziati, accusati nella maggior parte dei casi senza alcuna base di prove o prove di coinvolgimento nel tentativo di colpo di stato militare. Questa situazione continua ad oggi.

http://www.world-psi.org/en/issue/solidarity-turkey

AFRICA

Algeria

- I sindacati internazionali sollecitano il governo algerino a rispettare i diritti sindacali. Il 5 febbraio una delegazione sindacale internazionale di rappresentanti dell'IUF, dei nostri sindacati fratelli internazionali PSI (lavoratori dei servizi) e IndustriAll (lavoratori dell’industria) e l'ITUC (la confederazione sindacale internazionale) hanno consegnato una lettera al governo algerino presso l'ambasciata ginevrina del paese, condannando la repressione in corso dei sindacati indipendenti.

http://www.iuf.org/w/?q=node/6006

Ghana

- IndustriALL condanna i licenziamenti dell’impresa Ghana Gold Fields. Durante una recente missione in Ghana, l'IndustriALL Global Union ha chiesto il dialogo con la Ghana Gold Fields per cambiare la decisione di licenziare 2.150 lavoratori nella miniera di Tarkwa e di annunciare il licenziamento di altri 340 lavoratori della miniera di Damang. Ghana Gold Fields sta licenziando e riassumendo gli stessi lavoratori a contratto. Secondo l'affiliata IndustriALL Ghana Mine Workers Union (GMWU), le restrizioni non sono state fatte secondo la legge, spingendo il sindacato a ricorrere al tribunale. Il sindacato ha organizzato uno sciopero generale lo scorso mese, durante il quale i militari hanno picchiato i lavoratori a Tarkwa, un'azione fortemente condannata dal sindacato.

http://www.industriall-union.org/industriall-condemns-ghana-gold-fields-retrenchments

Nigeria

Nella Giornata mondiale dell'acqua, i nigeriani protestano contro la privatizzazione dell'acqua. A Lagos, in Nigeria, l'Environmental Rights Action / Friends of the Earth ha condotto azioni di protesta su alcune strade principali contro i piani del governo dello Stato di Lagos per la privatizzazione delle sue acque. Il sindacato nigeriano dei lavoratori dei servizi, affiliato al sindacato internazionale PSI, ha partecipato alla protesta.

http://www.world-psi.org/en/world-water-day-nigerians-protest-against-water-privatisation

Sudafrica

- Il 20 aprile il NUM (il sindacato dei minatori sudafricano) ha tenuto un servizio commemorativo per i sei minatori di Modikwa morti per l’incendio dell’autobus che li stava portando al lavoro.

http://www.cosatu.org.za/show.php?ID=13822

- DENOSA esprime la solidarietà con 14 000 infermiere dello Zimbabwe licenziati dal governo. L'Organizzazione Democratica degli infermieri del Sud Africa (DENOSA) appoggia la lotta ed esprime la solidarietà con le oltre 14000 infermiere dello Zimbabwe che sono state licenziate dal governo martedì 17 aprile per protestare in seguito alle promesse non mantenute del governo di pagare loro indennità e per richiedere una revisione dei loro stipendi .

http://www.cosatu.org.za/show.php?ID=13823

NORD AMERICA

- Negli ultimi mesi, una forte ripresa di lotte ha visto protagonisti gli insegnanti e altri lavoratori del pubblico impiego.

Il movimento è partito a fine febbraio in West Virginia, dove 37.000 lavoratori hanno protestato contro i bassi salari e il taglio dei programmi di assicurazione sanitaria.

La lotta, iniziata nei distretti minerari, e si è esplicitamente richiamata alla tradizione di lotte, anche armate, dei minatori contro l’industria mineraria: i “rednecks”, i fazzoletti rossi.

Le rivendicazioni non riguardavano solo l’aumento degli stipendi agli insegnanti, fra i più bassi degli Stati Uniti (al 47esimo posto). Ma attaccavano esplicitamente la politica dello stato di ridurre le tasse all’industria mineraria, così riducendo le risorse per l’adeguamento dei salari dei pubblici dipendenti. La richiesta esplicita era di aumentare le tasse ai ricchi e alla Corporations, ma non è stata la direzione presa di politici locali: l’accordo raggiunto dopo 9 giorni di sciopero concedeva un aumento salariale del 5% a spese però della riduzione di varie spese per i servizi sociali, come il Medicaid, che copre il 25% della popolazione del West Virginia. Il tentativo era di mettere gli strati più poveri contro gli scioperanti. In realtà le cose non sono andate così: gli scioperanti avevano anche altri obiettivi, come la difesa della qualità della scuola pubblica, ed hanno ottenuto risultati anche su questo terreno. Importante è stato l’appoggio dei genitori di 270.000 scolari dello stato, e del sindacato United Mine Workers of America.

Siccome il governatore tentennava, gli scioperanti, scavalcando le loro associazioni sindacali, hanno minacciato di continuare il blocco, e l’accordo è stato approvato.

Si è trattato di una lotta per la difesa della dignità del lavoro degli insegnati, accusati da politici e media di essere responsabili di tutti i mali delle nuove generazioni. Molti insegnanti devo fare lavoretti la sera per sopravvivere, e molti di loro utilizzano fondi propri per comprare materiale per gli studenti (carta igienica compresa). Alcuni hanno dovuto rivolgersi ai servizi sociali per richieste di assistenza.

Ma la lotta è anche contro la privatizzazione strisciante dell’istruzione e dei servizi sociali ad essa collegati: in particolare nelle zone più povere, con la scusa che i servizi non sono efficienti si affida tutto ad organizzazioni private, non soggette a controlli, che di solito chiudono o peggiorano il servizio.

La lotta si è rapidamente estesa a Oklahoma, Kentucky, Arizona.

In Oklahoma, il governo locale ha proposto un aumento di 6.000 $ (un po’ inferiore ai 10.000 richiesti), ma gli inseganti hanno rifiutato di riprendere il lavoro se non venivano stanziati i fondi necessari per il sistema educativo. Richieste analoghe sono state avanzate in Arizona e Kentucky

Gli stati in lotta sono quelli che hanno attuato i più forti tagli alle spese per l’istruzione e ai salari degli inseganti, del personale della scuola e di altri dipendenti pubblici.Tutti questi stati hanno leggi antisindacali, in qualche caso con divieto di sciopero per gli insegnanti, per cui si è trattato di lotte illegali, con pesanti minacce di ritorsioni da parte delle Autorità; in alcuni stati le associazioni sindacali degli insegnanti, legate all’establishment democratico, hanno esplicitamente sabotato la lotta e invitato gli insegnanti a non scioperare.

In Kentucky, in risposta a questi attacchi, sono state avanzate proposte di organizzazione dal basso, con l’elezione di comitati di lotta, e di collegamento con i lavoratori degli altri settori e con gli insegnanti degli altri stati.

Questi quattro stati non sono infatti un esempio isolato della situazione dell’istruzione pubblica negli USA: A livello nazionale, dalla crisi del 2008, i dipendenti delle scuole pubbliche sono calati di 170.200 unità, gli studenti sono aumentati di 1.4 milioni: sarebbero necessari almeno 200.000 nuovi insegnanti e 400.000 unità di personale scolastico.

Molti commentatori hanno parlato di una nuova fase per le lotte dei lavoratori e la loro organizzazione negli USA, ed alcuni segnali sembrano andare in questa direzione: in West Virginia, nelle settimane successive, i lavoratori delle aziende di comunicazione hanno scioperato per la sicurezza del posto di lavoro, ed hanno vinto. Un fondo di sostegno agli scioperi organizzato da cittadini ha raccolto 332.000 $.

 

Notizie tratte da due siti USA che si occupano di lavoro:

http://inthesetimes.com/article/21037/west-virginia-strike-organizing-teachers-south-charleston

http://inthesetimes.com/working/entry/21062/Arizona-teachers-West-Virginia-Doug-Ducey-Educators-United-privatization

http://inthesetimes.com/working/entry/21055/Oklahoma-privatization-teachers-workers-austerity-strike-west-virginia

https://portside.org/2018-04-15/oklahoma-walkout-danger-arizona-kentucky-teachers-press-strike-action

https://portside.org/2018-04-15/we-are-proud-be-rednecks-its-time-reclaim-term

e da articoli tratti da The Nation, la più antica e diffusa rivista della sinistra americana:

https://www.thenation.com/article/west-virginia-teachers-won-but-at-what-cost/

https://www.thenation.com/article/the-west-virginia-teachers-strike-shows-that-winning-big-requires-creating-a-crisis/

https://www.thenation.com/article/teachers-are-leading-the-working-class-insurgency/

https://www.thenation.com/article/no-wonder-teachers-are-saying-enough-is-enough/

https://www.thenation.com/article/whats-at-stake-for-striking-teachers/

-La codeterminazione entra nel dibattito politico americano. Tre senatori hanno proposto una norma senza precedenti che impone che i rappresentanti dei dipendenti debbano comprendere un terzo dei consigli di amministrazione delle società statunitensi quotate in borsa. La gestione dell’azienda con la prassi della codeterminazione è un concetto sconosciuto alla maggior parte degli americani.

https://www.socialeurope.eu/codetermination-enters-the-american-political-debate

AMERICA LATINA

Argentina

- Nella sede del sindacato CTA – Argentina è stato presentato il libro “Curuguaty, macelleria per un golpe”. Il 15 giugno 2102, nella terra di Marina Kue, Curuguaty, Paraguay in “supposto” scontro morirono 11 contadini e 6 poliziotti. Allo scontro parteciparono 324 tra poliziotti e militari dell’esercito contro circa 60 lavoratori senza terra, metà dei quali donne ed anziani (l’85% delle terre coltivabili è in mano al 2% dei citatdini del Paraguay). L’esito dello scontro fu utilizzato come scusa per dare vita al golpe che porterà al defenestramento del presidente del Paraguay Lugo.

Autore del libro è il giornalista brasiliano Leonardo Wexell Severo.

http://csa-csi.org/MultiItem.asp?pageid=11657

Brasile

- La CSA insieme al CUT Brasile ha promosso un dibattito politico sul futuro del lavoro e della società il giorno mercoledì 14 marzo, nell'ambito del World Social Forum del 2018, che si svolgerà dal 13 al 17 marzo a Salvador, Bahía.

Victor Baez, segretario della CSA, ha evidenziato i problemi della riorganizzazione della produzione su catene globali, la digitalizzazione e la robotizzazione. Per contrastare le multinazionali è necessario “organizzare tutti e tutte in reti nazionali, continentali ed internazionali … dal vertice alla base della catena produttiva”.

Il secondo tema trattato è stato quello dei migranti e dei rifugiati. Il responsabile della politica economica e dello sviluppo sostenibile della CSA, Rafael Freire, ha sottolineato l’uguale diritto della persona alla libera circolazione come il diritto a non emigrare e che le dimensioni continentali sono il livello di azione più efficace.

http://csa-csi.org/NormalMultiItem.asp?pageid=12288

- Nasce il Comitato di Solidarietà Internazionale in difesa di Lula e della Democrazia in Brasile. La nascita del Comitato è avvenuta il giorno 15 aprile 2018, nello spazio del sindacato CUT del Brasile.

Gli strumenti di ciò che abbiamo per questo in questo momento, oltre alla formazione del Comitato stesso, è l'aumento del sostegno e delle firme al Manifesto: "Le elezioni senza Lula sono una frode" (www.change.org/lula ) e promuovere la creazione di comitati di solidarietà con il Brasile come quelli esistenti in alcuni paesi.

http://csa-csi.org/MultiItem.asp?pageid=12277

- Migliaia di persone scendono in strada in preparazione dello sciopero generale. Due settimane dopo le grandi marce del 15 marzo per protestare contro le misure introdotte dal governo del Presidente Temer, il 31 marzo i lavoratori di tutto il paese si sono riuniti nuovamente. Le proteste sono in preparazione dello sciopero totale previsto per il 28 aprile.

http://www.world-psi.org/en/brazil-thousands-take-streets-preparation-general-strike

- La CUT (Central Unica dos Trabalhadores) chiama la popolazione a scendere per le strade nel giorno dei Lavoratori, quando verranno realizzate delle manifestazioni Unitarie delle sette più importati Confederazioni Sindacali del Brasile in difesa della libertà di Lula, della democrazia e dei diritti.

https://www.cut.org.br/noticias/atos-por-lula-livre-em-defesa-da-democracia-e-de-direitos-marcam-o-1-de-maio-62e6

Colombia

- La CSA condanna il licenziamento di massa dei piloti della linea aerea colombiana Avianca. È una rappresagli a seguito dello sciopero realizzato nel 2017 per affermare i diritti sindacali e contro le attività antisindacali svolte dall’azienda.

Anche questa esperienza conferma una situazione di permanente violazione dei diritti umani e di attacco ai diritti dei lavoratori che le autorità colombiane non sanno o non vogliono contrastare.

http://csa-csi.org/MultiItem.asp?pageid=12276

Guatemala

- Solidarietà con il Guatemala. La violazione dei diritti sindacali è dilagante in Guatemala, dove oltre 80 leader sindacali sono stati uccisi negli ultimi anni. Il sindacato internazionale dei lavoratori dei servizi ha svolto molte missioni nel il paese nel 2013, 2014, 2016 e 2017 ed ha creato il Gruppo di coordinamento PSI, per condurre una campagna per rafforzare il movimento sindacale e sostenere gli sforzi per ottenere miglioramenti significativi in materia di libertà di associazione nel paese.

http://www.world-psi.org/en/issue/solidarity-guatemala

Messico

Il sindacato internazionale dei lavoratori dell’Industria, Industriall, si mobilita contro la grottesca riforma del lavoro in Messico. In arrivo al Senato messicano il voto sulle proposte di riforma del lavoro, le prossime due settimane saranno cruciali nella lotta decennale per garantire la giustizia del lavoro ai lavoratori messicani. I sindacati dell’America Latina e Centro America intendono sollecitare il Senato a respingere le proposte controverse.

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Petro Ciammariconi, Davide Lovisolo, Fulvio Perini

maggio 2018